Роль издержек в деятельности фирмы

Резервный фонд создается предприятием на случай прекращения его деятельности для покрытия кредиторской задолженности. Образование резервного фонда для предприятий отдельных организационно-правовых форм является обязательным.
Отчисления в резервный фонд производятся в соответствии с действующими нормативными актами.
Фонд накопления предназначен для создания нового имущества, приобретения основных и оборотных средств. Величина фонда накопления характеризует возможности предприятия по развитию и расширению.
Фонд потребления предназначен для осуществления мероприятий по социальному развитию и материальному поощрению персонала фирмы.

Место и роль организации (фирмы) в обществе
Продолжение постиндустриальной эпохи

Сущность, цели и задачи менеджмента
Основное содержание конкретных функций управления фирмой
Трехмерная схема управления фирмы "Доу корнинг"

Роль издержек в деятельности фирмы
Амортизация оборудования и транспортных средств
Экономическое содержание износа
Понятие, состав и структура оборотных средств
Оценка материальных запасов методами ФИФО, ЛИФО

Маркетинговый подход к предпринимательской деятельности
Схема маркетингового исследования
Процесс принятия решения о покупке
Этапы процесса закупки товаров промышленного назначения
Три уровня товара

Научно-техническая и организационная подготовка производства
Параметры сетевой модели
Научная подготовка производства
Повышение качества продукции, обновление основных фондов


Расчет и сопоставление удельных капитальных вложений
Техническая подготовка производства
Технологическая себестоимость
Функционально-стоимостный анализ
Функционально-структурная модель
Характер изменения технико-экономических показателей новых изделий на стадии освоения

Производственный процесс и типы производств
Производственная структура предприятия
Производственный цикл изготовления ведущей детали
Основы расчета и организации поточных линий
Методы повышения гибкости автоматизированных производственных систем
Создание гибкой производственной системы

Организация технического, материального и трудового обеспечения производства
Организация энергетического хозяйства предприятия
Перевозки подразделяются на разовые и маршрутные.
Классификация норм труда
Расчетно-аналитический метод установления норм труда
Тарифная система оплаты труда

Установление цен на товары
Установление цен по географическому принципу

Методы распределения товаров

Методы стимулирования

Процесс управления

Основные методы управления. Управление персоналом
Управление с помощью задания цели.
Управление конфликтами

Организация управления предприятием
Роль долгосрочного плана, бюджета и прогноза

Система прогнозирования и планирования деятельности предприятия
Роль нормативов в планировании
Система стадийного планирования по опережениям

Методы управления фирмой в условиях нестабильного рынка
Оценка изменений в прогнозируемом росте СЗХ
Оценка стратегической гибкости фирмы

Обеспечение качества продукции


Содержание раздела